Motivación

Algunas de las teorías de motivación mas ricas suelen explicarse en la simple visualización de los resultados que estás generan en el grupo.

Foster, lejos de toda estridencia, logra ampliar este efecto generando lo que un casi merecedor del premio novel describiría como "orgasmia organizacional".

Dentro de sus líneas más salientes, podemos contar con el siguiente parafraseo de Preston Foster:

..."Cuando algún empleado esta desmotivado, lo más conveniente es motivarlo"
..."muchos reconocen que un plan de incentivos suele ser el mejor remedio para lograr la orgasmia organizacional, pero para mi no se logra con viagra"...
..."yo recomiendo mostrar dos cosas:
1) la hoja solitaria que compone la sección de avisos clasificados,
2) La verdadera tasa de inflación y desempleo"...

Gracias Preston, Gracias!